Des prestations RH sur mesure
Au-delà des formations inter‑entreprises, la CCIP-Délégation formation & compétences accompagne les acteurs de la fonction RH de manière plus personnalisée.
Elle participe à leurs côtés à l’analyse d’une situation, à la co-construction des modalités de mise en œuvre des choix retenus et à l’évaluation des résultats. Ces interventions se déroulent dans les entreprises.
Faites appel à nos experts et conseillers pour bénéficier de prestations sur mesure
La gestion de l’alternance
Accompagnement tout ou partie des activités relevant de la gestion de l’alternance, de la pré-sélection à l’intégration. Ce type de prestation s’adresse aux entreprises souhaitant réussir des recrutements en nombre et optimiser leur stratégie alternance.
La mise en œuvre de VAE collective
La Validation des Acquis de l’Expérience devient un des principaux leviers de développement d’un véritable management par les compétences. Enjeux de promotion interne, sécurisation de parcours professionnels... La CCIP accompagne les entreprises dans la mise en œuvre de leur stratégie VAE.
Le tutorat et le transfert de savoirs
Pour attirer et fidéliser de nouveaux talents via les dispositifs en alternance, la CCIP-Délégation formation & compétences propose la mise en place de parcours de professionnalisation dédiés aux tuteurs, définis en fonction des enjeux et besoins de l'entreprise.
Pour éviter la perte de savoirs-clés suite à des départs non anticipés de collaborateurs experts, les conseillers de la Délégation formation & compétences propose aux entreprises de construire l'ingénierie globale de capitalisation et de transfert de savoirs (identification des détenteurs, définition des conditions du transfert, accompagnement au travers de situations formatives adaptées).
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